1. Главная
  2. Понижение в должности по собственному желанию

Понижение в должности по собственному желанию

Здравствуйте. Требуется консультация квалифицированного специалиста по следующему вопросу: 20 лет проработала в одной организации и работаю там по текущий момент. Руководство организации предложило мне написать заявление о переводе на нижестоящую должность по собственному желанию с понижением окладной части на 10 тыс. руб. Мотивируют данное требование – систематическим невыполнением показателей по планам продаж услуг компании (работаю в должности ведущего специалиста по продажам). Дело в том, что планы по продажам каждый квартал растут в геометрической прогрессии ( в 4 квартале план по продажам вырос в 10 раз по сравнению с планом 1 квартала). Установленные планы не выполняет ни один из сотрудников отдела, но понижать в должности предлагают именно меня. Все обязанности, указанные в должностной инструкции я выполняю без замечаний. Кроме того, ни в одном из нормативных документов как и в должностной не прописано, что в случае не выполнения установленных планов – будут применяться меры дисциплинарных взысканий. Я не готова соглашаться на понижение и считаю данные требования незаконными. Как я могу защитить себя в данной несправедливой ситуации? На какие нормы законодательства могу сослаться? Заранее благодарна.
Трудовое право | Ростов на Дону | 21:12 01.12.2016
Отвечать на вопросы могут только зарегистрированные юристы


Здравствуйте. Трудовая функция работника (выполнение работы по определенной профессии, должности) является существенным условием трудового договора и не может быть изменена работодателем в одностороннем порядке. Не рекомендую подписывать никакие дополнительные соглашения к трудовому договору и заявления. Для пресечения нарушения Ваших прав обращайтесь в Государственную инспекцию труда. С уважением.
Для снижения в должности требуется ваше заявление. Без него, только если сократить штат и при отсутствии равных должностей.
Снижение в должности (без вашего согласия) неправомерно, поскольку ТК РФ, не содержит такого дисциплинарного взыскания, как понижение в должности.
ЗАДАЙТЕ ВОПРОС СПЕЦИАЛИСТУ
или
РАЗМЕСТИТЕ ЗАДАНИЕ
Чтобы оставить заявку на сайте, достаточно заполнить небольшую форму, где следует указать возникшую ситуацию, задать вопрос и оставить контактные данные. Даже неопытный пользователь сможет оформить свое обращение к специалистам. Мы гарантируем максимальное внимание и бескорыстность по отношению к каждому, кто обратится к нам за помощью и поддержкой.
СОЗДАТЬ ЗАДАНИЕ
Регистрация
Все данные конфиденциальны ничего не будет использоваться в коммерческих целях.
Пользователь Исполнитель
Отправить сообщение
отправить
Оставить отзыв исполнителю
Оцените работу исполнителя:
отправить
Чтобы купить документ заполните поля формы
отправить
Выберите свой город:
подтвердить
Оповещение
Сообщение
Закрыть